“知识疯涨！小小的标本馆里住着那么多小动物！”“希望小草快快长大，我也要做和爸爸一样的小小种植家！”7月骄阳似火，天天赢平台 | 科技股份有限公司“七彩假期”暑期双语夏令营火爆开营，内容设计上融入了农业高校特色和学院专业优势，对象则是期末还坚守在教育和管理一线的学校教职员工子女。
该校党委书记王春春在召开专题学习会时指出，要“用好调查研究‘传家宝’，坚持问题导向和目标导向，解决好广大师生最关心、最直接、最现实的利益问题。”
切实把“我为师生办实事”工作落实落地落细，外国语学院党委在调查研究的基础上，发挥优势、主动服务、精准施策，携手校机关工会举办了面向教职工子女的暑期夏令营活动，有效衔接教职工与其子女放假的时间差，体现了学校的人性化关怀。
“七彩假期”夏令营开展之初就是为了把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到师生心坎上。通过调查研究发现，学校的许多教职工在学期末要坚守岗位，而小学放假时间较早，尤其是很多教职工的子女都是小学生，把孩子放在家不放心，带来上班也会影响工作，教职工面临着与其子女放假时间差的现实问题。为帮助教职工解决后顾之忧，让教职工安心地做好学期末工作，教职工子女夏令营应运而生。从2022年开营时的20人、结业时的40人，再到今年的65人，仅仅两届就得到了广大教职工的支持和认可。
在夏令营内容设计上，外国语学院充分发挥专业优势、突出学校学科特色，通过模拟不同场景的英文会话、学习体验中外文化、排演英文戏剧等形式，寓教于乐，提升儿童的语言学习兴趣。“夏令营的理念把科普和实践相结合，激发‘农科’传人知农爱农，从小种下农业强国的种子。”外国语学院党委副书记韩立新介绍，在参观农业博物馆、动植物标本馆之余，每位学生在开营时还认领了一个植物盆栽，在夏令营期间每天培育、观察、记录，做小小种植家。
在实践中受教育、长才干、做贡献，大学生志愿者在专业实践中绽放青春色彩。夏令营的老师全部由在校的大学生志愿者担任，他们根据自己的特长和专业优势备课、讲解、做手工。“看到孩子们的喜悦有我的一份参与，是一件很幸福的事。”外国语学院学生黄诗萱已经连续两年作为志愿者参与“七彩假期”夏令营。从成员到队长，她在获得孩子们友谊的同时，也提升了自己的综合素质。“孩子们的每一点改变都让我们欣慰。辅导孩子，让老师们安心上班，自己的能力也得到了锻炼，感觉自己做了一件有意义、有价值的事。”她说。
“群众利益无小事，一枝一叶总关情。”外国语学院党委书记董红梅介绍，下一步，学院党委会将继续扩大服务范围、优化组织形式、提升活动内涵，本着“让教职工安心工作、让孩子们快乐成长”的理念，主动作为，不断满足教职工群众日益增长的文化生活需求，让师生有更直接、更实在、更全面的幸福感和获得感。（甄亚乐）
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